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职业生涯讲师授课见证
孙军正
员工
职业生涯
发展管理制度
培训管理
1.0 、目的 为了保持公司员工的可持续性发展的
职业生涯
途径,开发人才、留住人才,促进员工与公司共同发展,加强员工和企业的依存依赖,特制定本制度。2.0 、范围 适
彭永红
中建三局南方公司2019年新员工入职培训《
职业生涯
规划训练营》
职业规划
职业生涯
生涯规划
生涯管理
彭永红
【课程大纲】 ■ 课程对象:1、新入职员工 2、基层员工 3、中基层管理 ■ 课程时长:1天(6小时) ■ 课程目标: 1、重新客观认知自我; 2、准确定位职业方
李洋
《从销售走向人生巅峰》
销售管理艺术
销售
职业生涯
设计
销售精英
销售总监
《从销售走向人生巅峰》 讲师: 李洋 课时:1天 (9:00—
彭永红
中国移动互联网公司2019年新互联星计划新员工入职培训《
职业生涯
规划训练营》
职业规划
生涯规划
职业生涯
生涯管理
彭永红
【课程大纲】 ■ 课程对象:1、新入职员工 2、基层员工 3、中基层管理 ■ 课程时长:1天(6小时) ■ 课程目标: 1、重新客观认知自我; 2、准确定位职业方
彭永红
工商银行广西分行工银星辰计划新员工培训第一期《
职业生涯
规划训练营》
职业生涯
生涯规划
职业规划
生涯管理
彭永红
【课程大纲】 ■ 课程对象:1、新入职员工 2、基层员工 3、中基层管理 ■ 课程时长:1天(6小时) ■ 课程目标: 1、重新客观认知自我; 2、准确定位职业方
彭永红
工商银行广西分行工银星辰计划新员工培训第二期《
职业生涯
规划训练营》
职业规划
生涯规划
职业生涯
生涯管理
彭永红
【课程大纲】 ■ 课程对象:1、新入职员工 2、基层员工 3、中基层管理 ■ 课程时长:1天(6小时) ■ 课程目标: 1、重新客观认知自我; 2、准确定位职业方
蔡玉
广东农商银行《银行青年员工
职业生涯
规划与发展》培训
蔡玉
职业生涯
规划
银行
职业生涯
银行培训
银行
职业生涯
规划培训
资深银行服务管理培训师,上海理工大中小银行培训中心特聘教授,华中科技大学人力资源管理讲师,国家人社部一级人力资源管理师蔡玉老师,应广东农村商业银行的邀请,为全体6
孙军正
管理人员如何避免
职业生涯
的不胜任压力
职业规划
Rob是BE公司的行政高级经理,他之前担任公司的计算机技术服务支持经理,两年前,公司将他提升到现在这个位置。在担任行政高级经理之前,Rob对自己的工作很满意,并且充
潘胜原
一生中
职业生涯
做人做事的三个阶段
企业管理
一生中
职业生涯
做人与做事的三个阶段人的一生中
职业生涯
中做人与做事的三个阶段1、第一阶段,离开学校走入社会是学会做事的阶段。此阶段无需考虑太多做人方面的事情,只需兢兢
盖烈夫
3月5日盖烈夫在广州主讲《
职业生涯
发展规划》
经济学家
客户:华南理工大学MBA 地点:广东省 - 广州 时间:2011/3/5 0:00:00
职业生涯
发展规划 (培训大纲) 2011年3月 前言: 您是否感到求职有困
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